por Joarez Faust | 10/03/2021 | OKRs
Neste artigo, compartilharemos um ciclo de OKR típico e como obter o máximo de resultado aplicando a metodologia da forma certa! Presumimos aqui que você já tenha algum conhecimento prévio sobre OKRs e seus benefícios. Caso ainda não tenha, veja neste artigo o que é...
por Joarez Faust | 09/03/2021 | OKRs
Um dos principais desafios ao implementar a metodologia de OKRs é escrever objetivos e resultados-chave que fazem sentido e que serão eficazes para o atingimento do planejamento estratégico da empresa. É muito comum que nos primeiros ciclos de escolhas de objetivos e...
por Joarez Faust | 22/02/2021 | OKRs
Neste artigo, vamos explorar como OKRs ajudam as organizações. Se você ainda não está familiarizado com a metodologia OKR, descubra neste artigo sobre O que e OKR.A adoção da metodologia OKR impacta positivamente como as equipes definem e rastreiam as metas....
por Joarez Faust | 22/02/2021 | OKRs
“Quando não se sabe aonde está indo, talvez não se consiga chegar em lugar nenhum” Essa frase de Yogi Berra resume a importância das OKRS para empresas ou qualquer indivíduo que deseja concretizar sua visão ou o seu planejamento estratégico de maneira mais...
por Joarez Faust | 07/10/2020 | gestão de pessoas
O RH tem como objetivo proporcionar flexibilidade, adaptabilidade e inovação para favorecer a experiência do colaborador, nesse contexto, a agilidade é a nova moeda de troca no mundo corporativo. INTRODUÇÃO No decorrer das últimas décadas, o setor de Recursos Humanos...
por Joarez Faust | 30/09/2020 | gestão de pessoas, RH
Seus colaboradores estão felizes? Na busca por maior engajamento e produtividade, uma das principais áreas que as organizações estão olhando agora é o humor / emoções dos funcionários. O que já estava acontecendo em algumas empresas, se fortaleceu ainda mais com o...
por Joarez Faust | 23/09/2020 | gestão de pessoas
O mapeamento de competências, muito presente nas organizações, é um processo para identificar se o colaborador ou o candidato à vaga tem o perfil procurado pela empresa, a fim de ter um time que caminhe atrás do mesmo objetivo. Introdução Quando você contrata um...
por Joarez Faust | 16/09/2020 | gestão de pessoas
O onboarding contribui para atrair e a reter os melhores talentos e facilitará para que sua empresa se mantenha competitiva em um ambiente em constante transformação. INTRODUÇÃO Uma coisa é certa, você já esteve ou vai estar, na pele de uma pessoa...
por Joarez Faust | 09/09/2020 | Feedback, gestão de pessoas, RH
O engajamento na empresa descreve as pessoas que estão comprometidas com o trabalho e com os objetivos e valores da organização. Pessoas engajadas aparecem e estão envolvidas, não apenas porque são pagas para isso, mas porque são investidas emocionalmente. Introdução...
por Joarez Faust | 02/09/2020 | NPS
Saiba mais sobre o Net Promoter Score (NPS), como ele funciona e como usar essa pesquisa para fazer melhorias direcionadas à experiência do cliente. A métrica NPS (Net Promoter Score) pode agregar valor a uma empresa, já que seu propósito inclui ajudar a definir como...
